百家乐山东单县：暖“新”驿站温暖民心

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　　单县园艺街道黄楼社区党委坚持“党建引领、资源共享、服务多元”的理念，聚焦社区新就业群体实际需求，不断延伸服务触角，创新打造暖“新”驿站，勾勒出“聚新、暖新、领新、融新”的社区治理新格局。

　　向“新”而行，彰显服务温度。黄楼社区党委聚焦外卖小哥、网约配送员、网约车司机等新就业群体饮水难、就餐难、如厕难等问题，根据社区实际，打造暖“新”驿站3处，提供休息、饮水、充电、如厕、医疗救急等“一揽子”服务，让新就业群体“冷可取暖、热可纳凉、渴可饮水、累可歇脚”。驿站内设有“红色意见箱”及24小时热线，新就业群体可通过匿名信或电话及时反馈驿站设施维护、社区治理事项等各方面意见建议，帮助新就业群体树立“主人翁”意识。2024年以来，黄楼社区暖“新”驿站累计服务新就业群体1264人次，获新就业群体一致好评，实现了“小驿站”承载“大温暖”。

　　创“新”模式，延伸党的关怀。驿站备有“红色礼包”，包括1枚党徽、1本红色书籍、1把扇子、1瓶水，鼓励新业态新就业群体中的党员带头争优、带头守法、带头维护行业秩序，争当文明实践宣传员、风险隐患发现员、疫情防控示范员，切实发挥先锋模范作用。驿站设立“心愿墙”，为新就业群体提供倾诉“微心愿”、书写美好期许的“一席之地”。截至目前，社区党委已完成新就业群体合理心愿诉求164件。同时，社区党委结合街道职能站所及社会组织，将18名法律顾问、医生、调解员引入暖“新”驿站，公开身份信息，使新就业群体能够就近测血糖、量血压、开展法律咨询等，让服务新就业群体的“最后一公里”变成“最美零距离”。

　　凝“新”聚力，形成双向温暖。新就业群体在感受社区温暖的同时，也积极投入社区治理。62名外卖小哥、快递员、网约车司机成为社区认定的“移动网格员”，利用走街串巷、熟悉楼栋的优势，在异常情况预警、突发事件直报、社情民意传递等方面发挥着特殊作用。针对社区路面破损、井盖缺失、垃圾清理不及时、危险区域预警等各类问题，新就业群体以“随手拍”的形式及时向社区反馈，9月份以来，新就业群体共反馈社区意见62条，协助解决社区各类风险隐患12项。通过参与社区治理，实现了新就业群体由“旁观者”到“参与者”的角色转换，为社区治理注入了“新”动能。

　　暖“新”驿站的设立，通过传递党组织关怀、延伸社区服务，催生了新业态新就业群体服务基层治理的“新”力量，不断为新就业群体幸福和社区治理成效“加码”，形成了新就业群体与基层社会治理的“双向奔赴”。（程功，刘海生）